昨天,华为员工内部论坛“心声社区”刊登任正非在消费者bg“军团作战”誓师大会上的讲话。任正非表示:公司停止对一般性岗位的社招,谁偷偷社招,要处分问责!
任正非称,华为今年的改革重点是运营商业务(cnbg)和消费者业务(cbg),华为消费者业务2023年希望达到1500亿美元的销售收入目标,而整个华为集团目标在2500-3000亿美元之间。在这个条件下,公司这五年将要投入1000亿美元研发经费。
任正非指出,华为目前处于战略结构转移时期,一定要把产品线变成“尖刀”能够在市场上直插机会窗,这时候就需要裁减一些普通的产品线,“希望cbg在大发展过程中,心胸宽广,帮助疏导富余人员,吸纳更多的干部和员工进入到你们系统,改造成为cbg人。”
之所以这样做,任正非表示,一是避免其他部门过度裁员,二是避免去外面过度招新人,“公司已经发文停止对一般性岗位的社招,谁偷偷社招,要处分、问责。”
据了解,这是任正非首次承认华为停止一般性岗位社招。
2018年下半年,各大互联网公司先后传出停止招聘的消息,其中就包括华为。据媒体报道,当时华为内部下发《关于落实公司人才供应策略的决议》,“除特殊情况外,华为公司原则上停止普通社会招聘,以应届生和内部流动代替,不在优秀往届生、关键稀缺人才以及公司专项招聘范围之内的,各部门不得发放offer,特殊情况需经轮值董事长审批”。
消息传出后,华为官方发表声明,称“报道不实”,表示华为将继续面向全球招聘优秀人才,
然而,有华为内部人士向媒体确认,公司已经停止社招人数最多的15-18级员工。另有消息称,华为只招19级以上专家级人才,工作年限一般在12到15年之间,且具有一定行业影响力。
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任正非表示:公司停止对一般性岗位的社招
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